缺工

勞動部最低工資審議會在上週決定，明年的最低工資將調升至2萬8,590元，漲幅4.08％；時薪則從183元調高至190元，估計將有257萬名基層勞工因此受惠。

台灣醫療水準與健保制度雖享譽國際，但基層護理師血汗的職場環境與工作待遇，導致人力不斷流失，成為醫療體系的隱患。一名護理師今（2日）就在Dcard論壇曬出疑似上班第一個月、領到2萬6,400元的薪資明細，要大家看清目前醫療體系低薪的事實，別再無知地以為護理師輕輕鬆鬆就能月入6、7萬元。

桃園機場第三航廈預定明年（2025）啟用，然而施工期間卻接連發生承包商倒閉和缺工問題，工程之路可說是相當艱辛。國民黨立委魯明哲就質疑，行政院工程會過去協助引進1,300餘名移工，如今卻已有519人落跑，恐影響工程進度。工程會主委吳澤成痛批「這種情況非常不應該」，並已要求勞動部和桃機工地改善，目前已成功將逃跑比例大幅降低至10%以下。

當下，日本成人影片圈子面臨著一項嚴峻的挑戰，AV男優出現嚴重短缺危機。日本AV男優漫畫家、事務所Alvirosso代表「赤井さん」在社群平台X公開號召新人加入，指出眼前的情況是AV男演員供不應求，另外AV女優月島櫻也同樣透露現有的AV男優，不到百人。

新冠疫情解封後，許多服務業員工並未回到原本工作崗位，導致各國零售、餐飲業爆發缺工潮。本刊調查，不少業者找上科技廠商幫忙，導入自助機台或服務型機器人來彌補人力缺口，包括研華、伍豐、艾訊、振樺電及拍檔科技等工業電腦台廠，紛紛鎖定智慧零售（含餐飲旅宿）商機大舉布局，如佳世達旗下的拍檔科技就挾著集團資源，與同集團軟體商益欣資訊合作，不但稱霸台灣，也順利插旗東南亞。

網紅「鳳梨」吳泓逸先前加入手搖飲紅海市場，自創品牌「19.5TEA」，首家店開在家鄉嘉義，去年7月北上插旗台北，但才8個月卻驚傳大安店已經拉下鐵門歇業，關門原因據傳是缺工問題。

缺工問題是目前台灣建商的最大隱憂，但對從包工程做起的璟都建設機構董事長黃國明來說，卻不是問題，他說：「這些工班跟了我20多年，從沒有離開過我。」

後疫情時代大家不只瘋出國，國旅也迎來復甦，但住宿費用同樣跟著漲價。交通部觀光署今（11日）公布最新數據，顯示國旅住客人數在邊境開放後，已重回疫情前水準。不過觀光旅館業去年平均房價4,660元，較前一年上漲11％，觀光署解釋，國旅房價受人力、電費等營運成本提高影響，加上需求增加而漲價。

國人出國旅遊的熱門地點之一日本大阪環球影城（USJ），為了因應日本國內人手不足的情況，以及加強接待外籍旅客的服務，近期開始向海外招募人才，透過人力派遣公司在台北的說明會，吸引100人前來應徵，也計畫透過打工度假的制度，增加外籍工作人員數量。

台灣缺工問題持續延燒，一名台北炸雞店女員工也坦言「餐飲業真的很難找人」，透露就算一個月薪水最高有6萬，仍很難留得住員工，文章一曝光，掀起大票網友討論，不少網友認為炸雞店工作即便有高薪，但仍因2大主因難以留住人才。

台灣ICT產業因應市場需求不斷擴產，「科技業缺人的問題比缺水缺電還嚴重。」宏碁創辦人施振榮憂心說，縱使台灣理工畢業人才全投入台積電，可能仍無法滿足台積電的用人需求，呼籲台灣要從非理工領域找人才，並擴大引進留學生。

國內缺工又低薪的問題未解，也進而影響到經濟。就有一名水泥工有感而發，坦言30年前初踏工地工作，入門薪水不低，光學徒1天就可實賺600元（含便當、飲料），而當時打工時薪僅約60元，但即便如此，還是很少人要做，「因為當時的時空教育背景，告訴我們要讀書，告訴我們要有高學歷」，認為缺工種子就是在當時萌芽，而如今缺工問題已茁長成為果實，台灣社會也在共同啃食著苦果。