2021.03.29 05:58 臺北時間

【日商霸凌老員工4】YKK擁9億退休金竟裝窮 申請政府補助卻苛扣員工薪資

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時事
台灣YKK遭控惡意逼退老員工。
台灣YKK遭控惡意逼退老員工。
遭台灣YKK逼退的林小姐及王先生透露,像他們一樣的資深員工,這2年都遭受公司迫害,除了沒有年終獎金,還有人每天被迫坐在空無一物的辦公桌前,連上廁所都得向主管報備,更誇張的是,有人每天被帶到會議室「約談」,幾乎崩潰。
王先生說:「明眼人一看就知,公司要逼資深員工自動離職,再用低薪招聘新進人員,如此一來,不但不需支付退休金,還可省下不少人事開銷,很多基層員工因為法律知識不足,只能任憑公司宰割。」
王先生告訴本刊,台灣YKK在2017年就存了8億9千多萬元退休金,去年還因疫情關係,向經濟部申請五千多萬元薪資補助,明明有錢,卻不付老員工年終獎金,甚至以「業務縮編」為由,使用誘騙的手法逼退老員工,實在令人不齒。
台灣YKK在2017年存了8億9千多萬元退休金,卻遭控惡意逼退老員工。
台灣YKK創立於1966年,不少資深員工將青春奉獻給公司,也締造無數輝煌業績,如今爆出公司為節省人事成本,利用霸凌、欺騙的手段逼退老員工,為爭取工作權,王先生與林小姐等人已找好律師,準備提出「恢復雇傭關係」訴訟,期盼討回應有的尊嚴。
針對前員工指控,台灣YKK澄清表示,全公司年資15年以上的員工超過60%,並未惡意逼退資深員工,也強調考績秉持公平原則,不會因年資有所偏頗,未來也會加強溝通,避免造成誤會。至於王先生及林小姐的狀況,台灣YKK認為只是個案,因為目前已進入司法程序,不便多作說明。
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更新時間|2023.09.12 20:37 臺北時間
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