2024.01.18 17:47 臺北時間

年終獎金開獎!平均發放1.32個月 金融業擠下科技業居冠

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時事
今年約8成5企業會發放年終獎金,上班族平均可領到1.32個月。(示意圖,本刊資料照)
今年約8成5企業會發放年終獎金,上班族平均可領到1.32個月。(示意圖,本刊資料照)
農曆新年即將到來,近期各大企業或公司行號陸續舉辦尾牙、發放年終獎金,人力銀行調查,今年願意發放年終獎金的企業達8成5,較去年微幅下滑3個百分點,平均可領到的年終獎金則為1.32個月,比去年略減0.02月。
1111人力銀行今公布調查結果,有8成5的企業願意發放年終獎金,上班族平均可領到1.32個月的獎金。從各大企業類別來看,工商業服務業(金融業)以1.93個月的年終,擠下資訊科技業的1.52個月,搶下第一名;民生服務業雖以平均1.45個月排名第三,但相較於前一年有3成發不出年終,在所有產業墊底,今年的成長幅度為全產業之冠。
人力銀行公關經理曾仲葳表示,2023年是景氣低迷的一年,根據國發會的景氣對策信號,過去一年亮出9個藍燈,直至年底才在零售及餐飲業持續熱絡等因素助攻下,亮出了黃藍燈。景氣保守未明的情況下,讓企業主發放年終獎金的意願偏向保守,不如前一年因為剛走出疫情迎向新氣象,企業主願意大手筆發放獎金,博得好彩頭,今年的年終發放,將回歸常態機制,企業主會以更審慎務實的角度來評估獎金機制,無論是發放比例或是基期都回歸現實面,以全年度的表現作為基準。
工程師Bryan受訪透露,因為景氣的關係,導致今年的年終有小幅縮水一點點,往年平均比較好的話,應該可以有將近7個月,「今年大概剩下6個月。」
而在旅行業部分,國門在2022年10月解封,觀光人潮回流,旅行社的營運已恢復到疫情前的水準,公司獲利也反映在年終獎金的發放;同時因應服務業缺工問題,旅行社也祭出加碼1至2成的薪水,招攬畢業生或在疫情期間離職的相關人才。
更新時間|2024.01.18 17:47 臺北時間
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