2024.09.12 15:30 臺北時間

【職涯規劃特輯】年薪百萬一定得靠「師」?這項工作也可以!永慶房屋助新鮮人挑戰自我、年薪破百萬

mm-logo
永慶房屋高底薪、高獎金制度,幫助新進員工快速成就百萬年薪。
永慶房屋高底薪、高獎金制度,幫助新進員工快速成就百萬年薪。
新鮮人想要爭取百萬年薪,只有醫師、工程師等「師」級的專業人才,才有機會嗎?據人力銀行調查,今年新鮮人的薪資落在35,500元。想提高收入除了往高薪產業發展外,培養自身專業也是成功關鍵。其中,房仲業務工作除了能培養房地產專業知識,又具有獎金的優勢,正是新鮮人想挑戰高薪的工作熱門選項!

這項工作也能百萬年薪!高底薪、高獎金制度

永慶房屋人資部協理塗振宏分析,不是只有「師」級的人才能賺取百萬年薪,只要具備專長與專業,都有機會挑戰高薪。而不動產經紀人不只需要業務的銷售能力、更要擁有房地產專業知識,雙重專業認證,百萬年薪當然不是夢。
完全沒有相關經驗重新學習專業知識,會不會很難?塗振宏協理說明,永慶房屋的人才培訓強調「用人先投資再訓練」,提供業務新人前12個月每月5萬元收入保障,還有360小時的教育課程,協助考取不動產相關證照,更安排專屬師父從旁指導,從待人應對、服務客戶、甚至是房產、稅務知識等,都有師父一一指導,即使是零經驗的社會新鮮人,也能在師父的指導下快速學習。
此外,塗振宏協理補充,永慶房屋有別於一般業務「低底薪、無底薪」的工作條件,提供「高底薪、高獎金」的就業條件,光是底薪最高每月可達7萬5,獎金另外計算,幫助永慶房屋新進員工快速成就百萬年薪。

畢業後就投入業務工作 新鮮人也能年薪破百萬

劉懿萱在學生時期曾擔任展場模特,因為工作量不穩定,而決心畢業後要往高總價的房地產業務前進,看準永慶房屋新人時期的每月5萬的收入保障,比許多畢業生的普遍起薪都高!能無經濟擔憂專心學習,加速存到人生第一桶金,如今入行已經5年,劉懿萱從房仲新手成長為專業的房仲經紀人,更成功買房,晉升有殼一族。
20140912mkt004-01
劉懿萱畢業後投入房仲業務工作,成功買房,晉升有殼一族。
塗振宏協理補充,新進業務人員在第一年紮實的訓練下,很多人都能在第二年迅速發揮實力,許多人更在第二年就已成就百萬年薪的紀錄,2024下半年永慶房屋持續在雙北直營區新展店,歡迎各專業領域的求職者、社會新鮮人加入永慶房屋的行列。
更新時間|2024.09.12 15:30 臺北時間
延伸閱讀

支持鏡週刊

小心意大意義
小額贊助鏡週刊!

每月 $79 元全站看到飽
暢享無廣告閱讀體驗

更多內容,歡迎 鏡週刊紙本雜誌鏡週刊數位訂閱了解內容授權資訊

月費、年費會員免費線上閱讀動態雜誌

線上閱讀

更多內容,歡迎 鏡週刊紙本雜誌鏡週刊數位訂閱了解內容授權資訊

月費、年費會員免費線上閱讀動態雜誌

線上閱讀