【全文】內鬥磨合問題頻傳 蔣市府3月改組拆施政地雷

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蔣市府上任一年多,完成大巨蛋啟用後,如何找到下一個施政亮點,成為當務之急。
蔣市府上任一年多,完成大巨蛋啟用後,如何找到下一個施政亮點,成為當務之急。
台北市長蔣萬安上任1年多,憑藉大巨蛋完工啟用刷出市民好感度。本刊調查,蔣市府團隊先後爆出內鬥、磨合問題、機要任用險踩法規紅線等風波;隨著農曆新年假期結束,蔣市府最快3月展開小內閣改組,包括市場處、環保局、勞動局都可能進行人事調整,以達改善府會關係、強化局處橫向聯繫合作、端出有感施政等3大目標。
18日開春第一個週末,蔣市府舉辦共識營,邀集府內一級主官與各局處首長,確立未來施政願景。市長蔣萬安致詞時,鼓勵局處長多發言,分享至少2到3件可以做得更好的事,大家交換意見;他並且強調,市府團隊最初的確需要磨合期,如今已逐步上軌道,期許各局處更密切合作,加速推動城市發展。
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蔣萬安在開春第1個週末舉辦共識營,勉勵各局處沉澱後繼續衝刺。

團隊待磨合 任命險觸法

蔣萬安一番話輕描淡寫,但知情人士透露:「對調整市府團隊已早有定見,最快3月分就會著手調整。」本刊調查,蔣市府上任1年多來,除了部分首長表現未如預期,經過大選前冗長的預算審查會期洗禮,藍綠資深議員都反映,蔣市府團隊不少首長都有明顯僚氣,反映民意的脈動也慢半拍,「很多資深議員都跳過府會,直接打電話找熟識的副市長李四川、林奕華,本該設法解決陳情案的首長,經常還狀況外。」讓蔣體認到調整不適任首長的念頭。
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民政局長陳永德快人快語,不時「驚」句連發,但被認為是刀子嘴豆腐心。(台北市政府提供)

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